Senior Institutional Sales Manager m|w|d

Kapitalverwaltungsgesellschaft | KVG

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Details und Fragen zu dieser Position steht Ihnen Herr Dr. Heinz Schannath unter 040 / 37644-922 und HS@schannath.com gern zur Verfügung. Dabei sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und Diskretion zu.

Aufgab

en und Verantwortungsbereich

Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau eines Netzwerks institutioneller Investoren (u. a. Versorgungswerke, Pensionskassen, Tier-2 Versicherungen, Sparkassen, Volksbanken, Stiftungen, kirchliche Institutionen, Family Offices etc.) sowie kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung dieses Netzwerks Selbstständige Markt- und Wettbewerbsanalyse im institutionellen Kapitalanlagemarkt sowie Eruierung der Bedarfe institutioneller Investoren Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung einer geeigneten, investorenadäquaten Vertriebs- und Produktstrategie für insbesondere geschlossene Spezial-AIFs Entwicklung und Steuerung von Vertriebsinitiativen einschließlich Pipeline-Aufbau und Abschlussorientierung Identifikation, Strukturierung und Realisierung von Geschäfts- und Ertragspotenzialen Perspektive: Bei entsprechender Eignung und abhängig vom erreichten Reifegrad besteht - sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt - die Möglichkeit zur Aufnahme in die Geschäftsführung

Ihre Qualifikation

Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Immobilienwirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Capital Raising / Business Development bei einem renommierten Investmentmanager/KVG, einer Bank oder einem Placement Agent Exzellentes Kontaktnetzwerk und nachweisbarer Track Record bei institutionellen Investoren im deutschsprachigen Raum Ausgeprägte „Vertriebs-DNA“ verbunden mit einer sehr eigenständigen Arbeitsweise Kenntnisse der Investmentregularien für institutionelle Investoren (u. a. KAGB, Solvency II, AnlV, VAG, ESG etc.)

Ihre Persönlichkeit

Leistungsorientierter Arbeitsstil, außergewöhnliches Engagement und unternehmerische Kompetenz Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gepaart mit sicherem, souveränem Auftreten Leidenschaft für den Vertrieb und den langfristigen Beziehungsaufbau Spaß an der Arbeit, insbesondere im Aufbau von Vertriebseinheiten